Alcuni di voi potrebbero aver letto di recente di Rachel True e della sua palese omissione dalle riunioni dell'assemblea per Il mestiere. La singolare attrice nera nel film è stata esclusa dagli eventi dall'uscita del film, incluso uno spettacolo di premi MTV in cui è stato chiesto ai suoi tre co-protagonisti bianchi di presentare un premio mentre lei sedeva, a guardare dal pubblico.

La risposta del pubblico è stata immediata e divisa. Mentre alcuni lodavano True per aver parlato, altri la chiamavano sottintendendo che forse non aveva il potere di attrazione che gli altri tre avevano per le convenzioni e altre apparizioni.

Chiunque conosca il mio lavoro si renderà conto che questo ha immediatamente suonato un campanello d'allarme nella mia testa, e volevo scrivere dell'esclusione dell'attrice e della presenza del razzismo nel business dell'horror sia davanti che dietro la telecamera.

C'era solo un problema, davvero. Sono un ragazzo bianco, e anche se sono gay e capisco l'emarginazione su quel fronte, sono anche consapevole che la parte “bianca” della mia descrizione ha certi privilegi che gli altri non condividono.

Per scrivere delle realtà del razzismo e del sessismo nell'industria cinematografica, avevo bisogno di coloro che l'avevano sperimentato in prima persona.

Si dà il caso che febbraio sia il mese della storia nera negli Stati Uniti ed Women in Horror Month, e ho visto questa come un'opportunità per combinare entrambe queste celebrazioni per discutere di questa questione seria.

Ho inviato messaggi a tre registi indipendenti che conoscevo in particolare che hanno rapidamente aggiunto altri due nomi alla lista e domenica scorsa, i cinque di loro si sono seduti con me al telefono per discutere di questioni che, nonostante quello che qualcuno potrebbe dirti, non sono migliorate quasi. abbastanza negli Stati Uniti soprattutto.

Nell'ora successiva rimasi in soggezione mentre queste donne fenomenali mi portavano in confidenza con le loro storie collegate a me e tra di loro, confrontando le esperienze nel settore della produzione di film horror.

Abbiamo iniziato la nostra discussione con la situazione di Rachel True ed è diventato subito chiaro non solo cosa significava l'attrice per queste donne, ma anche come il suo trattamento riecheggiava le loro stesse esperienze.

"Quello che stava succedendo con Rachel ha davvero risuonato con me", ha esordito la sceneggiatrice / regista / attrice di Dallas Tiffany Warren. “Ho lottato così tanto per trovare i ruoli che alla fine mi sono rotto e ho chiesto a un direttore del casting qui in Texas perché. È qualcosa che ho fatto di sbagliato? E in realtà ho ricevuto feedback che semplicemente non sanno cosa fare con me perché o non sembro "abbastanza nero" o sono troppo etnicamente ambiguo ".

Non abbastanza nero? Che cosa vuol dire, anche? Ho subito pensato alla situazione di Ruby Rose / Batwoman dove fan tossici insinuò che non fosse abbastanza lesbica per interpretare il ruolo e prese mentalmente nota di tornare sull'argomento.

"Penso che ciò che lei [Rachel True] ha vissuto sia valido, ma non so se si tratti di razzismo intenzionale", ha continuato Warren. “Una delle cose che io avere notato è che quando parla della sua storia, le persone diranno cose come, "Non c'è semplicemente una richiesta di persone di colore nell'orrore" o "Non ci sono molti fan che sono neri nell'orrore." "

"Ok, questa è una bugia schietta", ha aggiunto la premiata sceneggiatrice e regista Lucy Cruell. “Lo dirò subito. Questa è una bugia assoluta. "

"È solo razzismo", ha continuato la scrittrice e regista Comika Hartford di San Francisco. “È più che singole persone che prendono decisioni razziste. È perché viviamo in una nazione razzista costruita su genocidio, schiavitù e omicidio. Quello che ho scoperto è che le cose non stanno migliorando, e ho scoperto che queste persone si sono atteggiate a custodi della "nerezza". Si tratta di dividere chi è "nero accettabile" da chi non lo è. "

"Abbiamo visto il contraccolpo che ha ricevuto da promotori e organizzatori di convention che vogliono stimolare la sua risposta", ha aggiunto Chris Courtney Martin, ex allievo della Drexel University e sceneggiatore pluripremiato. "Dicono: 'Oh, stavamo per chiamarti, ma hai appena sbagliato.'"

"Questo è gaslighting perché li ha chiamati fuori." Ha detto Hartford.

L'illuminazione a gas si riferisce alla manipolazione cucendo semi di dubbio nella sanità mentale o nell'affidabilità di una persona. I termini provengono dal film di George Cukor del 1944, Gaslight, in cui Charles Boyer tenta di far impazzire Ingrid Berman.

"La sua rappresentanza aveva già raggiunto e gli è stato detto che non erano interessati", ha sottolineato Warren.

"Così ora, si siedono e girano la narrativa della 'donna nera arrabbiata' e fanno sembrare che fosse aggressiva e belligerante", ha continuato Martin, "e non vogliono lavorare con lei quando sappiamo già che si trattava di razzismo."

"Se fai una sbirciatina, ottieni quello stereotipo della donna di colore arrabbiata", ha detto Cruell. "Se ti lamenti o metti in discussione anche nei termini più gentili possibili, quello stereotipo si apre più velocemente di quanto tu possa arrivare al punto interrogativo."

Cruell ha continuato raccontando le proprie esperienze crescendo in una piccola città dove tutti conoscevano tutti, e come ha creato una sorta di "inconsapevolezza razziale" di ciò che stava accadendo nel mondo intorno a lei.

Quando, dopo aver frequentato la Harvard Law School, ha deciso di dedicarsi alla sceneggiatura, invece, il razzismo e il sessismo sistemici che ha incontrato sono stati quasi sconcertanti, ma il fatto che persone come True, parlando a voce alta, confermino le proprie esperienze.

"Mi ci è voluto un po 'per capire quando stavo iniziando", ha spiegato. “Continuavo a ricevere premi e borse di studio e poi incontrai un ragazzo che vinse il terzo posto in un concorso e aveva già un agente e un manager. Continuava ad accadere e arrivi al punto in cui sei solo confuso e non sai a chi rivolgerti e hai bisogno di sapere se questo sta accadendo ad altre persone ".

Ha continuato descrivendo la situazione come qualcosa di simile al vecchio zona crepuscolare l'episodio “Cinque personaggi in cerca di un'uscita” dice che stanno tutti cercando la porta ma solo gli uomini [bianchi] incaricati possono presentarla, e non sembra che siano pronti.

Per coloro che pensano che queste donne potrebbero esagerare, vorrei farti notare che mentre il numero di uomini di colore che dirigono le uscite sul grande schermo è aumentato negli ultimi due anni, il numero di donne di colore è ancora incredibilmente basso.

Infatti, secondo Variety, riportando i primi 100 film per ciascuno degli ultimi 12 anni, hanno sottolineato che su 1200 titoli, c'erano solo cinque registe donne di colore al timone e solo tre donne asiatiche e una latina.

È decisamente esasperante quando si considerano le prospettive che ci mancano non includendo queste voci.

Ma torniamo alla domanda su cosa significhi "non essere abbastanza neri".

"La mia domanda è sempre 'Qual è la tua interpretazione del nero?'", Ha detto la regista e attrice georgiana Melissa Kunnap. "La loro risposta di solito è qualcosa di molto stereotipato e io dirò, 'Quindi sei il punto di riferimento per una persona bianca?' Quando dicono questo, no, i bianchi vengono con tutti i tipi di background e livelli di istruzione, dico loro che anche noi. La tua idea di cosa sia una persona nera is, è solo uno stereotipo e non è quello che siamo nel mondo ".

"I bianchi pensano di essere incaricati di sorvegliare l'oscurità", ha aggiunto Hartford. “C'è anche la questione del colorismo forzato negli Stati Uniti. Questa è una parte importante del problema ed è sicuramente una malattia europea che colpisce altre culture. Quando hai a che fare con il colorismo, hai a che fare con i postumi del colonialismo ".

Per chi non lo sapesse, "colorismo" si riferisce a una stratificazione basata sul tono della pelle in cui determinate qualità, caratteristiche, vantaggi e svantaggi sono attribuiti alle diverse sfumature di luminosità e oscurità del colore della pelle di una persona.

"Non credo che si rendano conto di quanto sia disumanizzante", ha detto Cruell. “È quasi come se stessero separando e decidendo cosa significa essere umani. Possono essere qualsiasi cosa, da un cantante country e western a un headbanger, ma ti è permesso essere solo questa cosa. Siamo limitati dai confini che una razza ha stabilito per un'altra. È fastidioso e limitante. "

"Ogni persona di colore in tutto il mondo deve rappresentare ogni persona di colore ovunque", ha aggiunto Hartford "ma i bianchi sono 'normali' e diventano individui".

Continua alla pagina successiva per saperne di più!

In Italiano: 1 2